HR (Human Resources) vacatures

Human resources, meestal afgekort als ‘HR’, is een functiegroep die zich richt op ‘de mens in het bedrijf’. In die zin kun je HR functies vergelijken met functies in ‘Personeel en Arbeid’. Human resources werk verbindt dan ook verschillende vakgebieden, waaronder psychologie, bedrijfskunde en communicatie.

Utrecht

HR Business Partner

Ben je op zoek naar een verantwoordelijke spilfunctie binnen een organisatie die onbetwist marktleider is in haar...

01-09-2023

Vast

CRH Architectural Products Group Nederland

Rotterdam

Learning & Development Specialist

Wat wordt jouw rol? Strategisch opleiden en ontwikkelen (L&D) is jóuw domein. Als L&D Specialist geef jij...

29-08-2023

Vast

Greenchoice Groep via YER

Heerenveen

Manager P&O

Stevige en ontwikkelingsgerichte businesspartner

29-08-2023

Vast

Univé Dichtbij

Sassenheim

HR Manager

Als HR-manager bij Hyundai ben je verantwoordelijk voor het ontwikkelen, coördineren en implementeren van het...

22-08-2023

Vast

Hyundai Motor Company via YER

Sassenheim

HR Manager

Als HR-manager bij Hyundai ben je verantwoordelijk voor het ontwikkelen, coördineren en implementeren van het...

22-08-2023

Vast

Hyundai Motor Company via YER

Tilburg

Compensation & Benefits Manager (regio Tilburg)

Als Compensation & Benefits Manager ben je de expert op jouw vakgebied en ondersteun je de organisatie op...

22-08-2023

Vast

YER

Voorbeelden van HR vacatures

Human resource werk heeft meerdere facetten. Enerzijds moeten er nieuwe mensen worden aangenomen, anderzijds moeten huidige medewerkers gemotiveerd en productief blijven. Dat zie je ook terug in de grote diversiteit van HR functies. Enkele voorbeeldvacatures zijn:

Recruiter
HR manager
HR adviseur
Arbeidspsycholoog
Overig human resource werk
Payrollmedewerker

Wat maakt HR functies zo leuk?

Zoals de naam al zegt, gaat human resource over mensen. Je hebt altijd te maken met mensen, is het niet tijdens een sollicitatie dan is het wel tijdens een verzuimgesprek. Dat betekent dat je voor human resources werk empathisch en communicatief moet zijn. Soms ook streng, zoals bij een baan als HR-manager. Omdat je met mensen werkt, is een HR functie altijd uitdagend en afwisselend. Of je nu arbeidspsycholoog of recruiter wordt.

De juiste HR startersfunctie

Ben je net bent afgestudeerd van de hogeschool of universiteit? Dan sta je vast te popelen om aan de slag te gaan als HR-manager of recruiter. Maar is dat realistisch? Vaak begin je iets lager aan de ladder om vervolgens door te groeien. Een goede HR startersfunctie is bijvoorbeeld: campus recruiter, intercedent, junior adviseur of junior recruiter.