1. Vacatures
  2. Jurist Ruimtelijke ordening / Planjurist

Helaas, deze vacature staat inmiddels niet meer online

Kijk gerust verder naar andere vacatures.

Jurist Ruimtelijke ordening / Planjurist

3 maanden geleden

Arbeidsvoorwaarden

Standplaats:
Nieuwveen, Zuid-Holland
Dienstverband:
Vast contract
Uren per week:
16 - 36 uur
Opleidingsniveau:
HBO, WO
Aantal jaren werkervaring:
2-5 jaar

Functieomschrijving

Indien een geschikte kandidaat zich aanmeldt kan direct een gesprek worden ingepland.

Ben jij een jurist met affiniteit in het ruimtelijk domein en ben je graag de spin in het web bij ruimtelijke procedures? Nieuwkoop, dynamische gemeente in het centrum van het Groene Hart, zoekt JOU ….. dus lees verder!

Jurist Ruimtelijke ordening / Planjurist
18 – 36 uur per week (1,5 fte)

Wat ga je doen?
Als planjurist heb je een centrale en bepalende positie in de ruimtelijke ontwikkelingen in de gemeente Nieuwkoop. Nieuwkoop heeft ambities en daar kun jij met je creativiteit aan bijdragen! De afdeling Ruimtelijke Ontwikkeling en Grondbedrijf is de komende jaren verantwoordelijk voor de bouw van honderden woningen, de ontwikkeling van een gasloos bedrijventerrein, de sanering van een kassengebied en de realisatie van vier Integrale Kindcentra (schoolgebouwen met extra functies). Klimaatadaptatie, duurzaamheid, vernieuwende woningbouwconcepten, biodiversiteit, en bereikbaarheid zijn daarbij belangrijke thema’s.

Als planjurist lever jij een belangrijke bijdrage aan deze ambitie.

Elke dag is weer anders. Je gaat aan de slag in een team met diverse disciplines en levert daarin een actieve bijdrage. In de ochtend adviseer je de wethouder over de juridische aspecten van politiek bestuurlijke wensen en in de middag ga je goed voorbereid naar de Raad van State om in een beroepszaak de gemeente te vertegenwoordigen. Je houdt van die dynamiek en veelzijdigheid van je werk en bent hierin initiatiefrijk. En, je houdt ervan te helpen om ruimtelijke ambities mogelijk te maken door het opstellen van bestemmingsplannen en andere planologische producten.

Functie-eisen

  • Een afgeronde HBO- of universitaire opleiding op juridische vlak of een opleiding of ervaring die relevant is voor deze functie.
  • Je bent initiatiefrijk.
  • Ervaring met het opstellen van bestemmingsplannen ten behoeve van onder meer ontwikkellocaties.
  • Een goed analytisch vermogen en een flexibele instelling.
  • Goede adviesvaardigheden, opgedaan binnen een overheidsorganisatie of binnen een bureau dat adviseert aan de overheid.
  • Goede mondelinge en schriftelijke uitdrukkingsvaardigheid.
  • Kennis van de Wro, Wabo en de Awb.
  • ervaring met Dezta Plan is zeer gewenst.


Verder herkennen wij in jou onze kernwaarden:

Dichtbij: Je voelt je verbonden met Nieuwkoop (of weet dat dat gaat komen), je bent bereikbaar en toegankelijk.

Doelgericht: Je neemt verantwoordelijkheid en zoekt uitdaging, stimuleert anderen om een doel te behalen en zet kritiek om in beter presteren.

Lef: Je experimenteert, staat open voor nieuwe ideeën en durft anders te denken en je uit te spreken.

Wat bieden wij?
Allereerst: veel variatie en een open en collegiale sfeer!

In deze baan werk je tussen en met meer dan 25 collega’s in de Afdeling Ruimtelijke Ontwikkeling en Grondbedrijf. Binnen die afdeling werken teams samen in het belang van de vooruitgang van Nieuwkoop. We hebben 2 kandidaten nodig om de formatie compleet te maken: 1 jurist voor 36 uur per week en 1 jurist voor 18 uur per week. Maar, ook andere combinaties van urenaantallen zijn mogelijk.

Het betreft functies met een salaris van maximaal € 68.500,- bruto per jaar (incl. Individueel Keuze Budget en incl. eventuele Arbeidsmarkttoelage) op basis van een 36-urige werkweek, afhankelijk van opleiding, competenties en ervaring.. Bovendien biedt de gemeente Nieuwkoop prima secundaire arbeidsvoorwaarden. Zo is er de mogelijkheid om flexibel en vanuit huis te werken, gefaciliteerd door de gemeente met telefoon, laptop, goede stoel etc. Ook biedt de gemeente een grote variëteit aan opleidingsmogelijkheden die bijdragen aan zowel organisatie- als persoonlijke en professionele ontwikkeling. Je bouwt pensioen op bij het ABP en je hebt de keuze om deel te nemen aan een collectieve ziektekostenverzekering.

Wie zijn wij?
De gemeente Nieuwkoop heeft ruim 28.000 inwoners, bestaat uit dertien kernen en ligt centraal in het Groene Hart tussen de steden Amsterdam, Utrecht en Leiden. We zijn groot genoeg voor uitdagende projecten maar ook klein genoeg om die slagvaardig aan te pakken. Bij ons zijn de lijnen kort, je adviseert rechtstreeks aan het management en het bestuur (burgemeester en wethouders) en je kent de meeste van je collega’s. Dit maakt dat er echt een gevoel is ‘het samen te doen’.

De gemeentelijke projecten zijn vaak complex door tegengestelde belangen en steeds hogere (wettelijke) eisen. Dit vraagt om creatieve en innovatieve oplossingen. Daarnaast worden participatie, communicatie en nieuwe vormen van samenwerking tussen inwoners en overheid in ons werk steeds belangrijker. Dat vereist van alle medewerkers een flexibele houding. Een houding om snel mee te denken, ideeën aan te kunnen passen, maar ook om vooruit te denken en vooraf heldere afspraken te maken.

Jouw plek in de organisatie
De afdeling Ruimtelijke Ontwikkeling en Grondbedrijf functioneert binnen een dynamisch krachtenveld en werkt met en voor veel partijen: het college van burgemeester en wethouders, de gemeenteraad, inwoners, lokale ondernemers, woningbouwcorporaties, dorpsraden, belangenverenigingen en niet in de laatste plaats andere overheidsinstanties (provincie, regio, waterschappen).

Enthousiast?
Wil je in Nieuwkoop aan de slag? De gemeente laat zich in de procedure voor werving en selectie bijstaan door VIA de Leeuw. Wil je eerst meer inhoudelijke informatie of heb je vragen over het sollicitatieproces? Neem dan contact op met de W&S – adviseurs van VIA de Leeuw: Dick de Leeuw of Gerard Vogel. Bel: 085- 0603456 of mail naar info@viadeleeuw.nl.

Een eerste selectie zal worden uitgevoerd door VIA de Leeuw. De gemeente Nieuwkoop besluit welke kandidaten in de vervolgprocedure worden opgenomen. Solliciteren doe je door een brief (met motivatie) en CV achter te laten via onderstaande sollicitatiebutton. We zien je sollicitatie graag uiterlijk 25 juli 2021 tegemoet.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.