Helaas, deze vacature staat inmiddels niet meer online

Kijk gerust verder naar andere vacatures.

Teamleider

Wij zoeken leidinggevenden met passie en ambitie die samen met ons het verschil willen maken.

24 dagen geleden

Arbeidsvoorwaarden

Standplaats:
Rotterdam, Zuid-Holland
Dienstverband:
Vast contract
Uren per week:
36 uur
Opleidingsniveau:
HBO, WO

Functieomschrijving

Het Hoogheemraadschap is een organisatie met circa 350 medewerkers die zeer betrokken zijn bij hun werk en bij het gebied waarvoor wij het water beheren. Wij willen in 2021 het meest gewaardeerde waterschap zijn door bewoners en bedrijven. Hiervoor willen wij excelleren in ons werk, door medewerkers te laten bloeien in hun talenten en de wensen van inwoners en de mogelijkheden van techniek aan elkaar te verbinden. Kom jij hier een bijdrage aan leveren?

Wij zoeken voor het team Advies, Vergunningen en Administratie (AVA) een enthousiaste en gedreven collega in de functie van:

Teamleider

De afdeling…

Publiekszaken verzorgt vergunningverlening, toezicht, handhaving en klantinformatie voor het hoogheemraadschap. Wij zijn ervoor verantwoordelijk dat burgers, bedrijven en andere overheden onze regels naleven. Tevens dragen wij er aan bij dat onze organisatie haar taken en dienstverlening efficiënt, doelmatig en publieksgericht uitvoert. Ook geven wij voorlichting over wet- en regelgeving en denken wij mee bij de ontwikkeling en evaluatie van ons beleid. De afdeling bestaat uit twee teams met elk een teamleider en een ondersteunend cluster onder directe aansturing van het afdelingshoofd.

Het team AVA staat voor organisatorische veranderingen als gevolg van de komst van de Omgevingswet en het meer omgevingsgericht werken van het hoogheemraadschap. Het team zoekt een verbindende en besluitvaardige teamleider om met hen deze uitdaging aan te gaan.

Jouw uitdaging…

  • Je geeft leiding aan een team van 9 vergunningverleners, 1 medewerker vergunningen en 3 administratief medewerkers
  • Je levert een grote bijdrage aan de ontwikkeling van de afdeling en de organisatie als gevolg van het meer omgevingsgericht werken van het hoogheemraadschap en veranderingen in de wetgeving (met name vanuit de Omgevingswet), en creëert hiervoor draagvlak bij het team en bij de afdeling
  • Je stimuleert medewerkers om zich te ontwikkelen en bij te dragen aan de groei van de organisatie, en spreekt waar nodig mensen aan op hun verantwoordelijkheden en gedrag
  • Je zoekt actief aansluiting met het team Toezicht, Handhaving en Klanteninformatie (THK) en met andere afdelingen van HHSK om de onderlinge contacten en de samenwerking goed te houden en waar nodig te versterken
  • Je zorgt voor het in kaart brengen en verbeteren van de werkprocessen van je team en de afdeling en voor de vertaling van die processen in ons zaaksysteem
  • Je bent betrokken bij de meer complexe vergunningen en hebt oog voor juridische consequenties en bestuurlijke gevoeligheden

Functie-eisen

Jouw kwaliteiten…

  • Je hebt oog voor mens èn resultaat
  • Bent een ervaren leidinggevende die uitdaging vindt in het verbeteren van samenwerking en het motiveren van medewerkers voor ontwikkeling en verandering
  • Je werkt omgevingsgericht en bent een verbinder die bestuurlijk sensitief is en makkelijk communiceert op verschillende niveaus
  • Als doortastende veranderaar ben je in staat intern en extern draagvlak te creëren voor verbetering van samenwerking en stroomlijning van processen
  • HBO of WO werk- en denkniveau; kennis van of aantoonbare affiniteit met bestuursrecht, omgevingsrecht en aan het waterschap gerelateerde wet- en regelgeving
  • Uitstekende mondelinge en schriftelijke vaardigheden
  • Een praktische en omgevingsbewuste instelling
  • Kennis van civiele techniek en ICT-ontwikkelingen is een pré

Wij bieden…

Een verantwoordelijke en afwisselende baan in een moderne overheidsorganisatie waarin veel ruimte is voor eigen initiatief. HHSK biedt een marktconform salaris binnen de CAO Waterschappen. Naast het maandsalaris ontvang je een Individueel Keuze Budget (IKB) van circa 20% van het bruto salaris (inclusief vakantiegeld en eindejaarsuitkering). Dit IKB geeft jou de vrijheid om zelf te beslissen of jij je basissalaris wilt aanvullen, extra verlof wilt kopen of bijvoorbeeld een opleiding wilt financieren. Daarnaast krijg je een Persoonlijke Basis Budget (PBB) van € 5.000,-- waarmee je een opleiding kunt volgen.

Tot slot kun je bij HHSK rekenen op uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden waaronder flexibele werktijden, ruime opleidingsmogelijkheden en een collectieve ziektekostenverzekering.

Meer weten…

Voor inhoudelijke vragen over de functie kun je contact op nemen met Teun Timmerman, afdelingshoofd Publiekszaken, 06-11368402 (niet bereikbaar van 1 t/m 5 oktober a.s.) of met Merijn Nijhuis, teamleider THK, 06-11149054.

Heb je vragen over de procedure, bel dan met Jet Bloemhoff-Bevers, 06-54901704.

Solliciteren…

Solliciteren kan online via onderstaande knop “solliciteren” tot uiterlijk 11 oktober 2018.
Wij zullen je sollicitatie bekijken en zo snel als mogelijk na de sluiting van de vacature contact met je opnemen.

De gesprekken zullen plaatsvinden op 19 oktober 2018.