Strategisch HRM adviseur

• Relevante academische opleiding zoals onderwijskunde.
• Ervaring als HRM adviseur.
• Ruime werkervaring (incl. projectmanagement) op het terrein van leren en ontwikkelen.
• Ervaring met (cultuur)veranderingsprocessen, waarbij meer verantwoordelijkheden bij de professionals belegd worden.
• Ervaring met het inbedden van een nieuw ziekteverzuimmodel.
• Een combinatie van ervaring binnen het bedrijfsleven en de publieke sector is een pre.
• Kennis van recente ontwikkelingen op het gebied van leren en ontwikkelen. waaronder de toepassing van digitale tools en van informeel leren.
• Je beschikt over de volgende competenties: Digitaal geletterd, altijd lerend, oplossingsgericht en omgevingsbewust.

Arbeidsvoorwaarden

• Een tijdelijk dienstverband voor 40 uur per week, in eerste instantie voor de periode van 1 jaar, met uitzicht op een verlenging.
• Een goed salaris tussen € 4.373,00 en € 5.622,00 bruto per maand (schaal 12) op basis van 40 uur, een dertiende maand (8,33%) en volledige vergoeding van je dagelijkse reiskosten.
• 42 vakantiedagen per jaar (bij een volledige baan).
• Een aantrekkelijk arbeidsvoorwaardenpakket dat je deels zelf kunt samenstellen, bijvoorbeeld de keuze tussen meer vakantiedagen of een ‘fiets-privé’.
• Flexibele werktijden met eventueel de mogelijkheid om thuis te werken.
• Alle ruimte om te leren en je verder te ontwikkelen.
• Een werkplek op drie minuten lopen vanaf het Centraal Station.

Additionele informatie

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld