HR Director

strategische verbinder

29 dagen geleden

Arbeidsvoorwaarden

Standplaats:
Tiel, Gelderland
Dienstverband:
Vast contract
Uren per week:
40 - 40 uur
Opleidingsniveau:
HBO

Functieomschrijving

In deze functie bent u eindverantwoordelijk voor het (verder) ontwikkelen en implementeren van het strategisch HR-beleid voor Kingspan Insulation Continental Europe (KICE). Om de beoogde strategische en budgettaire doelstellingen te halen, zorgt u ervoor dat op het juiste moment over de juiste mensen kan worden beschikt. U bent de aanjager voor verdere verbinding tussen de fabrieken, de saleskantoren en het hoofdkantoor. Tevens bouwt u verder op het bestaande HR-beleid, waarbij u een duidelijke focus heeft op de prestaties en betrokkenheid van medewerkers. Overige verantwoordelijkheden:

  • Creëren van draagvlak bij het MT aangaande vernieuwingen in het HR-beleid.
  • Ontwikkelen en zorgen voor de uitvoering van het HR-beleid.
  • Uitoefenen van invloed als MT-lid op het strategisch beleid van KICE.
  • Aansturen en ontwikkelen van het HR-team. Verzorgen van up-to-date personeelssysteem en -kengetallen.
  • Zorgen dat de organisatie voldoet aan sociale wet- en regelgeving.

Uw internationale HR-team bestaat uit 5 HR-Adviseurs en een HR-Projectcoördinator. U maakt deel uit van het MT van KICE en rapporteert rechtstreeks aan de Managing Director. U werkt voornamelijk vanuit Tiel en bezoekt regelmatig andere vestigingen in Europa.

Wij zoeken een mensgerichte leider met visie op het verder ontwikkelen van HR in Europa. Een inspirerende verbinder met sterke analytisch vaardigheden en bedrijfskundig inzicht. Uw profiel:

  • Afgeronde universitaire opleiding, bij voorkeur aangevuld met opleidingen in de richting HRM, P&A of vergelijkbaar.
  • Tenminste vijf jaar werkervaring in een soortgelijke, internationale functie.
  • Ervaring in het aansturen van een team.
  • Affiniteit met fabrieken, opbouwen van internationale netwerken en met het leiden van verandertrajecten.
  • Ervaring in het werken met ondernemingsraden.
  • Kennis van relevante inhoudelijke HR-zaken, zoals ontslagrecht, pensioenen, HR-tools en programma’s.
  • Uitstekende beheersing van de Nederlande en Engelse taal in woord en geschrift. Beheersing van de Duitse taal is een pre.

Geboden

Kingspan biedt een strategische uitdaging om het HR-beleid in Europa verder vorm te geven. Werken binnen een groeiende internationale organisatie in een zeer dynamische markt. Een organisatiecultuur die wordt gekenmerkt door pragmatiek, drive en resultaten. Goede arbeidsvoorwaarden in lijn met het niveau van de functie.

Kijk ook op www.kingspan.com of www.kingspaninsulation.nl.

Bedrijfsomschrijving

Kingspan Insulation Continental Europe (KICE) is onderdeel van de Kingspan Group plc. en een van de snelst groeiende bouwmaterialenproducenten ter wereld. Wereldwijd levert Kingspan duurzame bouwmaterialen en -oplossingen voor de bouwindustrie, waarbij de focus ligt op energie-, kosten- en CO2-besparing. De organisatie is opgericht in 1972 en is genoteerd aan de Irish Stock Exchange. Ze is vertegenwoordigd in 46 landen met ongeveer 10.000 medewerkers. KICE bestaat uit vier moderne productielocaties in Winterswijk, Tiel, Turnhout (B) en Burkhardtsdorf (D) en telt meer dan 500 werknemers verdeeld over het vaste land van Europa. Om de sterke groeiambitie voor de komende jaren te realiseren zijn wij op zoek naar een HR Director.

Solliciteren?

Middels onderstaande knop kun je direct solliciteren op deze vacature.

Reageer op deze vacature