Helaas, deze vacature staat inmiddels niet meer online

Kijk gerust verder naar andere vacatures.

Postdoc IQ healthcare

IQ healthcare doet al jaren onderzoek naar het fenomeen ‘praktijkvariatie’ en in dit onderzoek passen we dit concreet toe op de orthopedische zorg.

3 maanden geleden

Arbeidsvoorwaarden

Standplaats:
Geert Grooteplein Zuid, Nijmegen, Gelderland
Dienstverband:
Tijdelijk contract / Tijdelijke opdracht
Uren per week:
32 - 36 uur
Opleidingsniveau:
Postdoctoraal

Functieomschrijving

Voor een samenwerkingsproject tussen IQ healthcare, Radboudumc en de Sint Maartenskliniek zijn we op zoek naar een enthousiaste Postdoc onderzoeker. De vraag die in het onderzoek centraal staat is de volgende:

“Welke variatie in zorggebruik, –kosten en –kwaliteit zien we tussen regio’s en instellingen (steeds vergelijkend met de SMK) als we reuma-, heup/knie- en dwarslaesiepatiënten (retrospectief) longitudinaal volgen en wanneer we o.b.v. declaratiedata en data uit klinische registraties hun totale zorggebruik en de kosten plus kwaliteit daarvan in kaart brengen?”

IQ healthcare doet al jaren onderzoek naar het fenomeen ‘praktijkvariatie’ en in dit onderzoek passen we dit concreet toe op de orthopedische zorg. We maken gebruik van claims-data van twee grote zorgverzekeraars. Het project wordt uitgevoerd onder begeleiding van twee senior onderzoekers en een hoogleraar gezondheidszorg onderzoek van IQ healthcare, Radboudumc en een hoogleraar in de Sint Maartenskliniek.

Praktisch is het doel om meer te begrijpen van de orthopedische zorg, wanneer we dat vergelijken over heel Nederland. Wetenschappelijk zal het project leiden tot publicaties op het thema praktijkvariatie en orthopedie.

Functie-eisen

Wij zoeken kandidaten met:

  • Een afgeronde PhD in de gezondheidswetenschappen en/of biomedische wetenschappen, (gezondheids)economie, sociale wetenschappen, economietrie, of aanverwante relevante discipline;
  • Relevante en aantoonbare ervaring met onderzoek op grote hoeveelheden secundaire data;
  • Kennis van onderzoeksmethodologie en statistiek;
  • Kennis van R programming is een must;
  • Flexibele werkhouding en bereidheid om buiten kantooruren te werken;
  • Gedragscompetenties: klantgerichtheid, zelfmanagement, samenwerken, ondernemingszin, stressbestendigheid en creativiteit;
  • Tot slot herken je jezelf in de Radboud manier van werken.

Arbeidsvoorwaarden

Schaal 11: max. € 68622 bruto per jaar bij volledig dienstverband (incl. vakantiegeld en eindejaarsuitkering)

De ingangsdatum is 1 juli 2018.

Lees meer over de arbeidsvoorwaarden en sollicitatieprocedure binnen het Radboudumc.

Additionele informatie

Voor alle aanvullende vragen over de functie kun je contact opnemen met dr. Stef Groenewoud, senior onderzoeker. Voor solliciteren gebruik de knop ‘Solliciteren’.

Bij indiensttreding vragen wij om een verklaring omtrent gedrag (VOG) en vindt er een screening plaats op basis van het aangeleverde CV. De procedure hiervoor verloopt via de afdeling HR van het Radboudumc.