1. Vacatures
  2. Technische Universiteit Eindhoven
  3. PhD-kandidaat Value-Based Healthcare in de hartzorg, Catharina Ziekenhuis

Helaas, deze vacature staat inmiddels niet meer online

Kijk gerust verder naar andere vacatures.

PhD-kandidaat Value-Based Healthcare in de hartzorg, Catharina Ziekenhuis

PhD-kandidaat Value-Based Healthcare in de hartzorg (fulltime, 36 uur), Catharina ZiekenhuisVoor het verder verbeteren van het lopende traject voor 'de …

ongeveer een maand geleden

Arbeidsvoorwaarden

Standplaats:
de Rondom, Eindhoven, Noord-Brabant
Dienstverband:
Tijdelijk contract / Tijdelijke opdracht
Uren per week:
38 uur
Opleidingsniveau:
WO

Functieomschrijving

PhD-kandidaat Value-Based Healthcare in de hartzorg (fulltime, 36 uur), Catharina Ziekenhuis

Voor het verder verbeteren van het lopende traject voor 'de patiënt relevante uitkomsten van zorg', zoekt de afdeling Research & Development van het Catharina Hart- en Vaatcentrum per 1 augustus 2020 een PhD-kandidaat.

Functie inhoud
Het Catharina Hart- en Vaatcentrum is één van de grootste hartcentra van Nederland en koploper op het terrein van de implementatie van Value-Based Healthcare (VBHC). Aan de hand van de VBHC-methode heeft het Catharina Hart- en Vaatcentrum inmiddels aantoonbaar meerdere verbeteringen in uitkomsten van zorg weten te realiseren.

Het promotie-traject is nauw verweven met de kwaliteitscyclus van het Hart- en Vaatcentrum en bestaat uit het analyseren van data, het bestuderen van processen in de zorgketen, het inzichtelijk maken van de uitkomsten van zorgverlening, het uitvoeren van literatuurstudies en het schrijven van wetenschappelijke artikelen. De werkzaamheden zullen resulteren in een proefschrift. De verdediging van het proefschrift zal plaats gaan vinden op de TU/e.

De resultaten van deze promotie zullen in hoge mate bijdragen aan de continue verbetering van uitkomsten in de hartzorg, zowel in het Catharina Hart- en Vaatcentrum als ook in de gehele zorgketen die buiten de muren van het Catharina Ziekenhuis plaatsvindt. Het gaat hierbij om onderwerpen binnen zowel de cardiologie als ook de cardio-thoracale chirurgie.

De afdeling Research & Development
Het Catharina Hart- en Vaatcentrum beschikt over een eigen afdeling 'Research & Development'. Hier voeren wij in een ambitieus team van artsen, promovendi en onderzoekmedewerkers vele onderzoeken naar nieuwe behandelmethoden, medicijnen en verbetering van zorg uit. Dat doen we ook in samenwerking met collega's van andere ziekenhuizen, universiteiten en farmaceutische bedrijven. Zowel nationaal als internationaal staat de afdeling 'Research & Development' zeer hoog aangeschreven.

Functie-eisen

• Een afgeronde academische opleiding, bij voorkeur gezondheidswetenschappen, gezondheidsmanagement, (technische) geneeskunde of een vergelijkbare opleiding.

• Aantoonbare ervaring met wetenschappelijk onderzoek en/of publiceren (pré).

• Uitstekende schriftelijke en mondelinge communicatieve vaardigheden in het Nederlands en Engels.

• Ambitie om onderzoeksresultaten op (inter-)nationale congressen te presenteren.

• Affiniteit met data en goede kennis van statistische methoden en technieken.

Arbeidsvoorwaarden

Het Catharina Ziekenhuis
Het Catharina Ziekenhuis is een modern, gastvrij en topklinisch opleidingsziekenhuis in de hightech stad Eindhoven. Landelijk staan we bekend om onze hooggespecialiseerde zorg bij kanker en hartziekten. Werken in het Catharina Ziekenhuis is boeiend, leerzaam en uitdagend. Wij bieden je een professionele werkomgeving om elke dag het beste uit jezelf te halen. In het Catharina Ziekenhuis werken ruim 3.500 gedreven professionals met één doel: elke dag de beste zorg -direct of indirect- bieden aan onze patiënten. We investeren in de ontwikkeling, opleiding en duurzame inzetbaarheid van onze mensen omdat we samen het beste voor elkaar en voor de patiënt willen. Met trots kunnen wij dan ook zeggen dat we als Catharina Ziekenhuis voor de 11de keer op rij verkozen zijn tot Top Employer.

Ons aanbod
Voor deze promotie bij de TU/e, bieden we je een tijdelijke aanstelling bij het Catharina Ziekenhuis voor de duur van het promotietraject, met een maximum van vier jaar. De functie is volgens Cao Ziekenhuizen ingeschaald. Inschaling vindt plaats op basis van meegebrachte kennis en ervaring. Als medewerker van het Catharina Ziekenhuis kun je gebruik maken van één of meer regelingen uit ons Meerkeuzesysteem Arbeidsvoorwaarden. Bijvoorbeeld een vergoeding voor een fiets, laptop of sportschoolabonnement, extra verlofdagen of extra reiskostenvergoeding. De meeste regelingen leveren jou ook nog eens fiscaal voordeel op! Hiernaast bieden we jou ruimte voor vakverbreding en persoonlijke ontwikkeling. Een Verklaring Omtrent het Gedrag maakt onderdeel uit van de sollicitatieprocedure.

Additionele informatie

Informatie
Voor meer inhoudelijke informatie over de functie kun je contact opnemen met Research & Development van het Catharina Hart- en Vaatcentrum. Neem dan contact op met Lukas Dekker (Cardioloog) op 040 - 239 70 04 of Daniela Veldman-Schulz (Projectleider) op 040 - 239 99 61.

Sollicitatie
Geïnteresseerd in deze vacature? Solliciteer via de 'solliciteer direct' button boven aan deze pagina en upload je motivatiebrief, CV en diploma.

Je kan maar één document uploaden (maximale grote van 10 MB). De documenten moeten samengevoegd worden.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.