1. Vacatures
  2. Universiteit Leiden (LEI)
  3. Decaan Faculteit der Wiskunde en Natuurwetenschappen

Helaas, deze vacature staat inmiddels niet meer online

Kijk gerust verder naar andere vacatures.

Decaan Faculteit der Wiskunde en Natuurwetenschappen

U bent een verbindend, inspirerend bestuurder met bewezen leiderschapsvaardigheden en heeft ruime ervaring in bestuur en management in een academische setting. U kunt effectief functioneren in een complex speelveld.

6 maanden geleden

Arbeidsvoorwaarden

Standplaats:
Einsteinweg, Leiden, Zuid-Holland
Dienstverband:
Tijdelijk contract / Tijdelijke opdracht
Uren per week:
36 - 40 uur
Salarisindicatie:
€ 6218 - € 9812 per maand
Opleidingsniveau:
Postdoctoraal

Functieomschrijving

De Faculteit der Wiskunde en Natuurwetenschappen wil de komende decennia een leidende rol blijven spelen in toonaangevend onderzoek en onderwijs en daartoe haar onderzoekers en docenten faciliteren. Onderzoek en onderwijs zijn binnen de Universiteit Leiden nadrukkelijk met elkaar verweven. Hierdoor kunnen studenten in het onderwijs profiteren van de nieuwste wetenschappelijke inzichten. Met de ambities op het gebied van onderzoek en onderwijs wil de faculteit zich verbinden aan zowel wetenschappelijke als maatschappelijke vraagstukken.

Op dit moment werken we aan een nieuw facultair strategisch plan. De decaan die we zoeken, helpt ons bij:

  • Het versterken van het onderzoeksprofiel; vanuit de sterktes van de disciplines bruggen slaan over de grenzen van bestaande onderzoeksgebieden heen;
  • Het versterken van een omgeving waarbij het voor toponderzoekers en onderwijstalenten aantrekkelijk is om hier te komen en blijven werken;
  • Delen en beheren van grootschalige onderzoeksinfrastructuur binnen de faculteit en in samenwerking met (inter)nationale partners, met speciale aandacht voor laboratoria, open access, data-opslag en open data;
  • Het versterken van de samenwerking met het LUMC, Naturalis en binnen het LDE-partnerschap met de TU Delft en Erasmus Universiteit Rotterdam;
  • Het versterken van de verwevenheid tussen onderwijs en onderzoek in tijden van sterk toenemende studentenaantallen;
  • Het vormgeven en de implementatie van de universitaire en facultaire onderwijsvisie en het verbeteren van kwaliteitszorg en onderwijslogistiek;
  • Het versterken van de zichtbaarheid van het onderzoek en onderwijs in relatie tot de maatschappij en maatschappelijke vraagstukken;
  • Het optimaliseren van de interne bedrijfsprocessen met name op het gebied van financiën, ICT, onderwijs en onderzoekondersteuning;
  • De verdere ontwikkeling van de huisvesting van de groeiende faculteit (Science Campus).

Functie-eisen

De faculteit is op zoek naar:

  • Een verbinder die vanuit de kracht van de instituten vormgeeft aan de visie en strategie van onderwijs, onderzoek en impact van de faculteit als geheel en dit kan vertalen in concrete en praktische stappen;
  • Een verbinder in de facultaire gemeenschap van medewerkers en studenten, die de medezeggenschap een warm hart toedraagt;
  • Een ervaren bestuurder die de faculteit extern vertegenwoordigt op effectieve en inspirerende wijze, binnen de universiteit en daarbuiten;
  • Een ervaren bestuurder met een breed en uitgebreid netwerk van ‘decision makers’ op sleutelposities in binnen- en buitenland;
  • Een gezaghebbende academicus (hoogleraar in één van de bètawetenschappen) met bewezen leiderschapsvaardigheden, relevante ervaring in bestuur en management in een academische setting en een transparante en inspirerende managementstijl;
  • Een persoon die in een complexe omgeving zoekt naar oplossingen, mensen zowel intern als extern kan overtuigen, en een leidende rol op zich neemt waar nodig;
  • Een persoon die oog heeft voor de kwaliteit van primaire en secundaire processen in onderzoek en onderwijs, en de regie van die processen.

Arbeidsvoorwaarden

Aanstelling vindt plaats conform de cao Nederlandse Universiteiten. Benoeming in de functie van decaan geschiedt in beginsel voor een periode van 4 jaar. Aanstelling vindt plaats als hoogleraar 1. Het salaris bedraagt, afhankelijk van werkervaring, minimaal € 6.218,- en maximaal € 9.812,- (bruto) per maand bij een fulltime aanstelling.

Daarnaast kent de Universiteit Leiden goede secondaire arbeidsvoorwaarden. Zo is er sprake van een eindejaarsuitkering (8,3%), vakantietoeslag (8%), uitstekende opleidingsfaciliteiten, betaald ouderschapsverlof, sabbatical leave en de mogelijkheid om via een keuzemodel arbeidsvoorwaarden op maat te kiezen. Alle informatie hierover kunt u nalezen op: http://www.werkenbij.leidenuniv.nl/.

Additionele informatie

Diversiteit
De universiteit hecht groot belang aan diversiteit en verwelkomt daarom graag sollicitaties van mensen die nu in haar instelling ondervertegenwoordigd zijn.

Informatie
Voor meer informatie over de inhoud van deze functie kunt u contact opnemen met de Rector Magnificus, prof. mr. Carel Stolker, e-mail: c.j.j.m.stolker@cvb.leidenuniv.nl, tel: 071 - 527 3143. Met vragen over de procedure kunt u contact opnemen met Astrid Cortel, HR-adviseur, e-mail: ab.cortel@bb.leidenuniv.nl, tel: 071 - 527 3032. Meer informatie over de Universiteit Leiden vindt u op www.universiteitleiden.nl.

Solliciteren
Sollicitaties voorzien van het vacaturenummer en vergezeld van een motivatiebrief en CV kunnen tot en met 20 augustus 2019 worden gezonden aan: secretariaatbestuurfwn@science.leidenuniv.nl.

Selectiegesprekken zijn gepland op: vrijdag 6 september van 9.00 tot 14.00 uur (1e gespreksronde) en woensdag 11 september van 9.00 tot 14.30 uur (2e gespreksronde).