
Businesscontroller – Stichting VierTaal
1 dag geleden - Beteor mens en organisatie - Amsterdam
Helaas, deze vacature staat inmiddels niet meer online
Kijk gerust verder naar andere vacatures.
Als de senior beleidsmedewerker onderwijs draagt u bij aan het strategisch onderwijsbeleid van de faculteit door allround ondersteuning te leveren. U bent de …
Als de senior beleidsmedewerker onderwijs draagt u bij aan het strategisch onderwijsbeleid van de faculteit door allround ondersteuning te leveren. U bent de verbindende schakel tussen de diverse bestuurlijke onderwijsgremia en de vraagbaak voor de (internationale) staf op het terrein van onderwijsbeleid en kwaliteitszorg. U doet dit vanuit het team onderwijs en onderzoeksbeleid van het faculteitsbureau.
Uw werkzaamheden bestaan uit:
Het betreft een aanstelling voor in eerste instantie 1 jaar. Bij goed functioneren en voldoende middelen is er uitzicht op een dienstverband voor onbepaalde tijd. De aanstelling vindt plaats conform de cao Nederlandse universiteiten. Het salaris bedraagt, afhankelijk van opleiding en werkervaring, minimaal € 3.545,- en maximaal € 4.852,- bruto per maand bij een fulltime aanstelling (schaal 11).
Daarnaast kent de Universiteit Leiden goede arbeidsvoorwaarden. Zo is er sprake van een eindejaarsuitkering (8,3%), vakantietoeslag (8%), uitstekende opleidingsfaciliteiten, betaald ouderschapsverlof, sabbatical leave en de mogelijkheid om via een keuzemodel arbeidsvoorwaarden op maat te kiezen. Alle informatie hierover kunt u nalezen op https://www.universiteitleiden.nl/werken-bij/sollicitatieprocedure-en-arbeidsvoorwaarden.
Het beleid van de Universiteit Leiden is erop gericht de arbeidsmobiliteit binnen de universiteit te stimuleren. In dit kader wordt u – bij een vast dienstverband - in uw functie benoemd voor een periode van vier jaar. Uiteraard betekent dit dat de Universiteit Leiden zich met u verantwoordelijk acht voor de zorg voor een passend vervolg van uw loopbaan na deze periode, hetzij in deze functie hetzij in een functie elders.
Diversiteit
De Universiteit Leiden hecht groot belang aan diversiteit en verwelkomt daarom graag sollicitaties van mensen die nu in haar instelling ondervertegenwoordigd zijn.
Voor meer informatie over de inhoud van deze functie en de procedure kunt u contact opnemen met Manon Osseweijer per e-mail m.osseweijer@fgga.leidenuniv.nl, of per telefoon 06 46 30 53 82.
Solliciteren
Sollicitaties worden gelijk in behandeling genomen en de vacature blijft open tot dat deze is vervuld. Sollicitaties voorzien van het vacaturenummer en vergezeld met een motivatiebrief en cv kunnen tot en met 31 augustus 2018 per e-mail worden gericht aan PenOvacatures@fgga.leidenuniv.nl.
Acquisitie naar aanleiding van deze advertentie wordt niet op prijs gesteld.