1. Vacatures
  2. Universiteit Maastricht
  3. Afdelingshoofd UM SPORT 0,80 - 1,00 fte

Helaas, deze vacature staat inmiddels niet meer online

Kijk gerust verder naar andere vacatures.

Afdelingshoofd UM SPORT 0,80 - 1,00 fte

De afdeling UM SPORT van het Studenten Service Centrum van Universiteit Maastricht, ziet het als haar taak om zo veel mogelijk positieve aspecten van sport …

8 maanden geleden

Arbeidsvoorwaarden

Standplaats:
Minderbroedersberg, Maastricht, Limburg
Dienstverband:
Tijdelijk contract / Tijdelijke opdracht
Uren per week:
30 - 38 uur
Salarisindicatie:
€ 3475 - € 5405 per maand
Opleidingsniveau:
WO

Functieomschrijving

De afdeling UM SPORT van het Studenten Service Centrum van Universiteit Maastricht, ziet het als haar taak om zo veel mogelijk positieve aspecten van sport binnen haar beleid en meer specifiek binnen het aangeboden (internationale) sportprogramma tot hun recht te laten komen.

Het afdelingshoofd is verantwoordelijk voor:

-Leidinggeven aan het afdelingsteam UM
-Eindverantwoordelijk voor het totale sportaanbod UM SPORT
-Het budget van de afdeling UM SPORT

Taken:

-Beleidsontwikkeling UM SPORT in relatie tot het SSC;
-Ontwikkeling en implementeren afdelingsplan;
-Tactische aansturing van de afdeling en van de medewerkers, en waar nodig ondersteuning leveren. Waaronder het voeren van functioneringsgesprekken, verzuimpreventie/beheersing en werving en selectie;
-Bewaking procesvoortgang, zorg voor de samenhang binnen UM SPORT, afstemming met andere afdelingen binnen SSC en eventueel andere afdelingen binnen de UM;
-Regelmatig onderhouden van werkcontacten met andere universiteiten op sportaanbod;
-Bewaken en bevorderen van goede communicatie en samenwerking binnen de afdeling en met overige afdelingen.

Functie-eisen

-Academisch werk- en denkniveau;
-Overziet van tevoren en procesmatig de consequenties van problemen of ontwikkelingen en geeft alternatieven aan voor mogelijke acties;
-Laat blijken goed geïnformeerd te zijn over de relevante maatschappelijke en politieke ontwikkelingen, het krachtenveld in de eigen organisatie en andere omgevingsfactoren en weet deze kennis effectief te benutten voor de eigen functie of de organisatie;
-Overtuigingskracht: slaagt erin om anderen te winnen voor plannen en ideeën;
-Brengt synergie aan in een groep medewerkers en motiveert hen tot doeltreffende samenwerkingsverbanden;
-Resultaatgerichtheid: richt handelingen en besluiten op het daadwerkelijk realiseren van kwalitatieve en kwantitatieve resultaten en streeft voortdurend verbeteringhiervan na;
-Zeer goede communicatieve vaardigheden, in het Nederlands en Engels, in woord en geschrift;
-Substantiële leidinggevende ervaring;
-Affiniteit met sport.

Arbeidsvoorwaarden

De arbeidsvoorwaarden van de Universiteit Maastricht zijn grotendeels vastgelegd in de CAO Nederlandse Universiteiten. Daarnaast gelden lokale bepalingen, specifiek voor de UM. Voor meer informatie raadpleeg de website http://www.maastrichtuniversity.nl > Support > UM-medewerkers.

Daarnaast kent de Maastricht University uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden waaronder goede opleidingsmogelijkheden, 41 verlofdagen, internationaal karakter en een grote diversiteit.

De funnctie is ingedeeld in het UFO-functieprofiel Afdelingshoofd, niveau 2, salarisschaal 12 VSNU. Inschaling in aanloopschaal 11 behoort tot de mogelijkheden.

Additionele informatie

Voor meer informatie kunt u contact opnemen met de directeur van het Studenten Service Centrum, dhr. P. Breuls: pascal.breuls@maastrichtuniversity.nl