Utrecht

Gedragsexpert met doorzettingskracht

Word jij ook getriggerd waarom de een zich aan de regels houdt en de ander niet? Wil je een bijdrage leveren aan de veiligheid van voedsel en producten, dierenwelzijn en de plantgezondheid in Nederland? En ben je een teamspeler met een academische opleiding in gedragswetenschappen of heb je een gelijkwaardige opleiding in een aanpalende richting? Dan is de functie Gedragsexpert bij de Nederlandse Voedsel- en Warenautoriteit (NVWA) echt iets voor jou!

17.11.2022
  • WO
  • 5-10 jaar
  • Vast

Rijksoverheid

Functieomschrijving

Gedragsexpert met doorzettingskracht
Nederlandse Voedsel-en Warenautoriteit (NVWA)

Functieomschrijving
Word jij ook getriggerd waarom de een zich aan de regels houdt en de ander niet? Wil je een bijdrage leveren aan de veiligheid van voedsel en producten, dierenwelzijn en de plantgezondheid in Nederland? En ben je een teamspeler met een academische opleiding in gedragswetenschappen of heb je een gelijkwaardige opleiding in een aanpalende richting? Dan is de functie Gedragsexpert bij de Nederlandse Voedsel- en Warenautoriteit (NVWA) echt iets voor jou!

Voor de directie Keuren zijn wij op zoek naar een gedragsdeskundige.

Wat ga je doen?
De NVWA maakt keuzes. Welke risico’s zijn het grootst en hoe willen we die zo effectief mogelijk aanpakken. We kijken hoe we zo slim mogelijk de naleving kunnen bevorderen. Dit doen we in een stapsgewijze aanpak, waarbij we de risico’s analyseren en de doelgroep en omgeving goed in kaart brengen. Vervolgens ontwikkelen we een aanpak die zo’n groot mogelijk effect heeft. Jij levert met jouw kennis en deskundigheid een belangrijke bijdrage aan deze aanpak. Met jouw kennis van gedrag analyseer je waarom de ene ondernemer wel de regels naleeft en de ander niet. Je formuleert onderzoeksvragen, begeleidt of voert zelf onderzoeken uit. Je analyseert welke gedragsfactoren een rol spelen bij de naleving en geeft advies over de aanpak.

Als Senior Adviseur heb jij kennis van de producten van de NVWA. Je bent het inhoudelijk geweten van het team en een vraagbaak voor jouw collega’s. Je weet hoe de producten tot stand komen en gebruikt jouw brede wetenschappelijke basis om toe te zien op de kwaliteit van deze producten. Ook zorg je voor verdere kennis- en doorontwikkeling binnen het team en breder binnen de NVWA. Dat doe je op een manier die past binnen de organisatie en waardoor je het draagvlak vergroot voor de inzet van mogelijke andere instrumenten dan gebruikelijk. Je maakt ook gebruik van het netwerk dat je hebt opgebouwd en het interne gedragsnetwerk bij de NVWA.

Met jouw kennis van gedragsbeïnvloeding lever je bovendien een belangrijke bijdrage aan de verdere ontwikkeling van de NVWA. Je helpt mee met het verder ontwikkelen van onderzoeksmethoden en toezichtsinstrumenten, die eraan bijdragen om kennisgedreven en risicogericht te werken. In je handelen vertolk je de NVWA-kernwaarden: transparant, betrouwbaar, onafhankelijk en professioneel.

Functie-eisen

Functie-eisen
Je durft te experimenteren, geeft gevraagd en ongevraagd advies en kunt omgaan met weerstand. Je bent sociaal vaardig en vindt het leuk om met diverse doelgroepen contact te hebben en te onderhouden. Je weet relaties goed te managen. Je staat voor kwaliteit, maar weet ook de juiste prioriteiten te stellen.

Je bent in staat om zaken helder uit te leggen en weet hoe je mensen mee krijgt. Je neemt kennis tot je en maakt zorgvuldige afwegingen. Je kan keuzes goed beargumenteren en bent op de hoogte van ontwikkelingen en innovaties in jouw vakgebied. Je vertaalt ontwikkelingen naar handvatten voor de afdeling, je houdt goed in de gaten wat andere inspectiediensten doen en leert daarvan. Je hebt ervaring met het geven van presentaties en vindt het leuk om inhoudelijk na te denken over groepsbijeenkomsten. Je hebt een goed inzicht in het politiek-bestuurlijk krachtenveld. waarin de NVWA zich bevindt.

Daarnaast zien we graag het volgende:

  • Je hebt een afgeronde WO-opleiding, bijvoorbeeld in de richting van gedragswetenschappen of criminologie.
  • Je hebt minimaal vijf jaar praktische ervaring met het toepassen van gedragsinzichten en onderzoeken, bij voorkeur op het gebied van regelnaleving.
  • Je hebt kennis van nalevingsmotieven en gedragsbeïnvloeding.
  • Je hebt ervaring met projectmatig werken.
  • Je hebt kennis van of affiniteit met toezicht.
  • Ervaring met adviseren over beleid is een pré.

Competenties

  • Organisatiesensitiviteit
  • Samenwerken
  • Creativiteit
  • Overtuigingskracht

Arbeidsvoorwaarden
Salarisniveau:
schaal 12
Maandsalaris: Min €4.092 – Max. €6.045 (bruto)
Dienstverband: Arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd
Minimaal aantal uren per week: 32
Maximaal aantal uren per week: 36

Overige arbeidsvoorwaarden

Waar kom je te werken?
De NVWA is een betrokken, sociale werkgever die actief is in een groot en maatschappelijk speelveld. Ons werk als toezichthouder staat in het centrum van de belangstelling. Media, politiek, bedrijfsleven en de Nederlandse burgers volgen ons werk kritisch. Bij de NVWA doe je werk met maatschappelijk belang, jouw werk heeft impact op de veiligheid van voedsel, producten, de gezondheid van planten en dieren en het dierenwelzijn in Nederland.

Wat bieden wij jou?

  • Een inwerkprogramma dat past bij jouw functie.
  • Ruime opleidings- en/of coaching mogelijkheden voor jouw verdere professionele ontwikkeling.
  • Waar de functie het toelaat bieden we jou de ruimte om tijd- en plaats onafhankelijk te werken.
  • Er heest een prettige werksfeer binnen de verschillende locaties en het hoofdkantoor is gevestigd op loopafstand van het Centraal Station in Utrecht.
  • Regelmatig leuke activiteiten met je collega’s, zoals onze (inmiddels legendarische) pub-quiz!

Naast het salaris ontvang je een Individueel Keuzebudget (IKB). Het IKB bestaat uit geld (16,37% van je bruto jaarsalaris) en tijd. Met het IKB maak jij de keuzes die bij jou passen en kun je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samenstellen. Je kunt er bijvoorbeeld voor kiezen om een deel van je maandinkomen te laten uitbetalen wanneer jij dat wenst. Ook kun je dit budget omzetten in verlof en andersom of besteden aan fiscaal vriendelijke doelen. De Rijksoverheid hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer verschillende studiefaciliteiten, bedrijfsfitness, volledige vergoeding van je OV-reiskosten woon-werkverkeer en gedeeltelijk betaald ouderschapsverlof.

Bijzonderheden

  • De sollicitaties worden volgens geldende afspraken in beschouwing genomen, waaronder de CAO Rijk- en NVP-sollicitatiecode.
  • Voor werken bij de NVWA is een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) vereist.
  • Betreft het een arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd en heb je (nog) geen vast dienstverband als rijksambtenaar, dan start je (in beginsel), ter beoordeling van je geschiktheid, met een arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd.
  • Geef duidelijk in je curriculum vitae aan dat je aan de gevraagde opleidingseisen voldoet.
  • De selectiecommissie kan referenties inwinnen, maar zal dit altijd vooraf met jou afstemmen.
  • Een online screening via bijvoorbeeld zoekmachines of sociale media, kan onderdeel zijn van het selectieproces.
  • Een competentietest en/of een assessment kunnen deel uitmaken van de selectieprocedure.
  • Een uitgebreide screening A of B door de Algemene Inlichtingen- en Veiligheidsdienst (AIVD), kan een vereiste zijn voor een aantal functies bij de NVWA (o.a. bij de IOD).

Na sluitingsdatum zal de vacaturetekst en de gegevens van de vacaturehouder online niet meer zichtbaar zijn. Om te voorkomen dat je deze moet opvragen, verzoeken wij je de vacaturetekst te downloaden en te bewaren.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Solliciteren?
Nederlandse Voedsel-en Warenautoriteit (NVWA) nodigt je uit op hun site te solliciteren. Via onderstaande knop verlaat je deze site ga je direct naar het sollicitatieformulier. Het Rijk hecht waarde aan een diverse en inclusieve organisatie. Werken in divers samengestelde teams maakt ons effectiever, innovatiever en het werk leuker. Eenieder wordt daarom uitgenodigd te solliciteren

Bedrijfsomschrijving

Rijksoverheid

Salaris (Min-Max)

€4.092 - €6.045

Gewenste uren (Min-Max)

32 - 36