1. Vacatures
  2. VU medisch centrum
  3. Universitair Docent Anesthesiologie

Helaas, deze vacature staat inmiddels niet meer online

Kijk gerust verder naar andere vacatures.

Universitair Docent Anesthesiologie

Universitair Docent AnesthesiologieHeeft u een passie voor klinisch onderzoek?WerkomgevingHet AMC en VUmc bundelen de krachten in een fusie en worden als …

5 maanden geleden

Arbeidsvoorwaarden

Standplaats:
De Boelelaan, Amsterdam, Noord-Holland
Dienstverband:
Tijdelijk contract / Tijdelijke opdracht
Uren per week:
36 uur
Salarisindicatie:
€ 3582 - € 4917 per maand
Opleidingsniveau:
Postdoctoraal

Functieomschrijving

Universitair Docent Anesthesiologie

Heeft u een passie voor klinisch onderzoek?

Werkomgeving

Het AMC en VUmc bundelen de krachten in een fusie en worden als één geheel aangestuurd. In Amsterdam UMC werken AMC en VUmc samen aan het uitstekend verzorgen van patiënten, leiden we veelbelovende talenten op tot arts en verpleegkundige én verbeteren we de gezondheidszorg van morgen dankzij hoogstaand en (inter)nationaal erkend wetenschappelijk onderzoek. Samen kunnen we dat zo veel beter dan alleen.

VUmc levert topreferente zorg en opleiding, onderscheidend wetenschappelijk onderzoek en een competentiegericht onderwijsprogramma tot basisarts. Het wetenschappelijk onderzoek is multidisciplinair en georganiseerd in onderzoeksinstituten binnen Amsterdam UMC. De afdeling anesthesiologie heeft haar perioperatieve onderzoek gericht op 3 peilers: hemostase en transfusie tijdens de operatie, weefselperfusie en microcirculatie, en het postoperatieve traject. Het wetenschappelijk onderzoek van de afdeling is grotendeels ingebed binnen de Amsterdam UMC onderzoeksinstituten Amsterdam Cardiovascular Sciences en Amsterdam Public Health.

Werkzaamheden

Als universitair docent zijn uw voornaamste taken en verantwoordelijkheden:

  • de begeleiding van lopend klinisch onderzoek op het gebied van de anesthesiologie en perioperatieve geneeskunde;
  • het initiëren van nieuw klinisch onderzoek;
  • het werven van externe geldstromen;
  • het begeleiden van promovendi en studenten tijdens hun wetenschappelijke projecten;
  • de mogelijkheid tot doorgroei naar universitair hoofddocent bij bewezen geschiktheid en ambitie;
  • het geven van onderwijs tijdens binnen de geneeskunde opleiding en research masters.

Functie-eisen

Wij zoeken een gepromoveerde collega die de volgende ervaring en achtergrond met zich meebrengt:

  • u heeft bij voorkeur een achtergrond binnen de Life Sciences, Clinical Research, Technische Geneeskunde of Epidemiologie;
  • u heeft affiniteit met onderzoek binnen de klinische setting waarbij proefpersonen zijn betrokken;
  • u heeft interesse in onderzoek binnen de operatiekamers en het perioperatieve traject
  • u bent vertrouwd met de actuele wetgeving rondom klinisch wetenschappelijk onderzoek;
  • u bent een uitstekende docent en in staat studenten te enthousiasmeren;
  • u bent in staat om leiding te geven aan een team van klinische onderzoekers en om ruimte te creëren voor hun verdere ontwikkeling;
  • u bent een uitstekende netwerker en in staat de bestaande samenwerking tussen nationale en internationale partners verder te versterken.

Arbeidsvoorwaarden

Salarisschaal 11: 3582 tot 4917 euro bruto bij een fulltime dienstverband (afhankelijk van opleiding en ervaring).

Bij aantoonbare opleiding en ervaring is inschaling in salarisschaal 12: 4350 tot 5592 euro bruto bij een fulltime dienstverband bespreekbaar.

Naast een uitstekend basissalaris bieden we onder andere 8,3% eindejaarsuitkering en 8% vakantietoeslag. Voor meer informatie over onze arbeidsvoorwaarden kijk op onze website.

Een (uitgebreide) screening is onderdeel van de selectieprocedure. Het aanvragen van een VOG (Verklaring Omtrent Gedrag) is hier onderdeel van. Zie voor meer informatie ‘Screeningsprocedure’ bij veelgestelde vragen.

Additionele informatie

Bel of mail ons gerust! Voor inhoudelijke informatie kunt u contact opnemen met prof. dr. S.A. Loer, afdelingshoofd anesthesiologie, via 020-444 1999. U kunt contact nemen met Dionne Mooijer, corporate recruiter, via telefoonnummer 020-444 5635 voor meer informatie over de sollicitatieprocedure. U kunt uiterlijk tot en met 22 juli 2018 solliciteren via de button.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.