HR-manager

· Uitvoeren, realiseren en doorontwikkelen van het strategische HR-beleid naar operationele doelstellingen.

· Dagelijks leidinggeven aan en ontwikkelen van het HR-team, MT-lid, rapporteert aan directeur-bestuurder.

· Hbo+-werk- en -denkniveau, actuele kennis van en leidinggevende ervaring in het HR-vak in de volle breedte.

· Communicatief en contactueel sterk, analytisch, proactief, ondernemend, probleemoplossend, teamspeler.

Sinne Kinderopvang is als maatschappelijke kinderopvangorganisatie niet geënt op winstmaximalisatie, maar op de belofte aan de samenleving: een gelijke start en gelijke kansen voor ieder kind. Met 34 locaties en ruim 500 medewerkers is Sinne Kinderopvang actief in Leeuwarden en omstreken. Centraal in de missie staat het geloof in álle kinderen. Een belangrijke prioriteit voor de komende drie jaar is dat Sinne de maatschappelijke identiteit meer zichtbaar maakt. Zie ook: sinnekinderopvang.nl

Op www.beljonwesterterp.nl is het volledige functieprofiel en bijbehorende planning te downloaden en is er mogelijkheid te reageren.

Tussen € 4.121,- en 5.708,- obv 36 uur

36