Utrecht

Directeur/ Netwerkstrateeg (32-36 uur)

Inspirerende en strategische leidersrol voor een gezaghebbende verbinder die richting geeft aan de samenwerking tussen woningcorporaties in de regio Utrecht en de volkshuisvesting daar toekomstbestendig maakt.
30.10.2025
  • WO
  • HBO
  • 5-10 jaar
  • 10-15 jaar
  • > 15 jaar
  • Vast
Regioplatform Woningcorporaties Utrecht (RWU) via ADJ

Functieomschrijving

Voor het Regioplatform Woningcorporaties Utrecht is ADJ op zoek naar een inspirerende en gezaghebbende Directeur – Netwerkstrateeg. Wil jij met visie en overtuigingskracht bijdragen aan de regionale woningbouwopgave in de provincie Utrecht? Heb je een scherp gevoel voor bestuurlijke verhoudingen en weet je hoe je complexe samenwerkingen richting kunt geven? Dan zijn wij op zoek naar jou.

Directeur / Netwerkstrateeg - Regioplatform Woningcorporaties Utrecht
(32–36 uur, Utrecht)

Functieomschrijving
Als Directeur van het Regioplatform Woningcorporaties Utrecht (RWU) geef je richting aan de gezamenlijke koers van 14 woningcorporaties in 16 gemeenten. Je bent het gezicht van het samenwerkingsverband en bepaalt samen met bestuur en leden de strategische agenda voor de regio. Vanuit visie en verbindingskracht weet je uiteenlopende belangen te overbruggen en gezamenlijk resultaat te realiseren.

Je belangrijkste aandachtsgebieden zijn:

Bestuurlijke samenwerking en visieontwikkeling
Je bouwt voort op en versterkt de bestaande samenwerking binnen het RWU. Je creëert een gezamenlijke en gedragen visie op de toekomst van de woningmarkt in de regio en vertaalt deze naar een concrete aanpak. Daarbij benut je de kwaliteiten en kennis van de leden optimaal. Je adviseert het bestuur – gevraagd en ongevraagd – over strategische en operationele keuzes, en vervult een actieve rol als secretaris van het verenigingsbestuur en de ledenvergadering.

Belangenbehartiging en lobby
Je vertegenwoordigt de gezamenlijke belangen van de aangesloten corporaties richting gemeenten, provincie, het ministerie van VRO, Aedes en andere partners. Je weet het belang van de volkshuisvesting in de Utrechtse regio overtuigend onder de aandacht te brengen en positioneert het RWU als een gezaghebbende gesprekspartner in het bestuurlijke krachtenveld.

Leidinggeven aan het bureau
Je geeft leiding aan een klein, professioneel bureau met een senior beleidsadviseur en een programmamanager duurzaamheid. Samen zorgen jullie voor kennisdeling, beleidsontwikkeling en uitvoering van regionale projecten op thema’s als beschikbaarheid, leefbaarheid en duurzaamheid. Ook speel je een centrale rol in het realiseren van de afspraken uit de Woondeal en de Regionale Woonruimteverdeling.

Functie-eisen

Jouw profiel
Om deze uitdagende en strategische rol succesvol te kunnen vervullen, beschik je over de volgende achtergrond en ervaring:
  • Ervaring met interbestuurlijke samenwerking.
  • Ervaring met het leiden van een samenwerkingsverband of netwerkorganisatie.
  • Ervaring met belangenbehartiging en lobby op lokaal, regionaal of landelijk niveau.
  • Kennis van of affiniteit met de corporatiesector en/of het brede maatschappelijk domein.

Minstens zo belangrijk als je ervaring zijn je persoonlijke competenties. Je bent een natuurlijke verbinder en een boegbeeld dat gezag uitstraalt. Je beschikt over strategisch inzicht, bestuurlijke sensitiviteit en het vermogen om complexe vraagstukken snel te doorgronden. Met overtuigingskracht en doorzettingsvermogen weet je verschillende partijen te mobiliseren en resultaten te boeken.

Je combineert visie met daadkracht: je denkt vooruit, neemt initiatief en durft richting te geven, ook als belangen uiteenlopen. Tegelijkertijd weet je te luisteren, te verbinden en draagvlak te creëren. Collegialiteit, openheid en transparantie zijn vanzelfsprekend in jouw manier van werken.

Organisatie
Het Regioplatform Woningcorporaties Utrecht (RWU) is het samenwerkingsverband van 14 woningcorporaties in 16 gemeenten in de Utrechtse regio (U16). De aangesloten corporaties werken samen aan kennisdeling, belangenbehartiging en gezamenlijke initiatieven op het gebied van onder meer onderzoek, monitoring, communicatie en duurzaamheid.

Het RWU streeft ernaar om de beste woningmarktregio van Nederland te zijn: een regio waarin inwoners kunnen rekenen op voldoende passende, betaalbare woningen in leefbare buurten.

Het RWU-bureau bestaat momenteel uit drie medewerkers: de directeur, een senior beleidsadviseur en een programmamanager duurzaamheid. Het bureau ondersteunt de aangesloten corporaties, organiseert kennisuitwisseling en voert regionale projecten uit. Het team werkt op hoog niveau samen met bestuurders, beleidsmakers en partners binnen de regio.

Arbeidsvoorwaarden
Het RWU biedt een functie voor 32–36 uur per week, met flexibiliteit in werktijden en de mogelijkheid tot hybride werken. De standplaats is Utrecht (Portaal), met werkzaamheden bij verschillende deelnemende corporaties.

Je krijgt in eerste instantie een jaarcontract bij één van de aangesloten corporaties, met de intentie tot omzetting naar onbepaalde tijd. De functie is ingedeeld in schaal M, met een bruto maandsalaris tussen € 5.998,- en € 8.573,- en een eindejaarsuitkering.

Procedure
Bij de werving en selectie laat RWU zich bijstaan door het bureau ADJ. Een referentiecheck en diplomacheck maken deel uit van deze procedure, een assessment kan hier ook onderdeel van uitmaken. Solliciteren kan uiterlijk 19 november via het sollicitatieformulier op de website.

ADJ gelooft in de kracht van verschillende achtergronden en perspectieven. Daarom nodigen wij kandidaten die hieraan een bijdrage leveren van harte uit te reageren.

Voorlopige planning
  • Selectiegesprekken bij ADJ: week 47-49
  • Voordracht kandidaten: 8 december
  • 1e gespreksronde bij opdrachtgever: week 50
  • 2e gespreksronde bij opdrachtgever: week 51
  • Arbeidsvoorwaarden, referenties, diplomacheck: week 51, 52

Contactpersonen
Marieke van Kilsdonk | Adviseur | Email: marieke@adj.nl | Tel: 06-28830683
Jazz Lux| Projectmedewerker | Email: jazz@adj.nl | Tel: 06-45153612

Salaris (Min-Max)

5000+

Gewenste uren (Min-Max)

32-36