Utrecht

Junior onderzoeker 'acute zorg'

08.01.2026
  • WO
  • Tijdelijk
Nederlands instituut voor onderzoek van de gezondheidszorg (NIVEL)

Functieomschrijving

Het Nivel zoekt op korte termijn een junior onderzoeker (32 uur in de week) die geïnteresseerd is in gezondheidszorgonderzoek, de acute zorgketen en het analyseren van grote databestanden.

Het Nivel, kennis voor betere zorg
Het Nivel, Nederlands Instituut voor Onderzoek van de Gezondheidszorg, doet hoogwaardig onderzoek naar de kwaliteit en effectiviteit van de Nederlandse gezondheidszorg. Onze onderzoekers doen betrouwbaar en onafhankelijk wetenschappelijk onderzoek dat direct zijn weerslag vindt in de zorgpraktijk. In totaal werken er ongeveer 170 medewerkers. We zijn gehuisvest op een mooie locatie op loopafstand van Centraal Station Utrecht. Meer weten? Bekijk de video Het Nivel in 2 minuten.

Onderzoeksprogramma Zorgdata en het Lerende Zorgsysteem
Als junior onderzoeker kom je te werken binnen het team Zorgdata en het Lerende Zorgsysteem en binnen het team van Nivel Zorgregistraties Eerste Lijn. Je gaat je bezighouden met 3 verschillende projecten:


Profiel
We zoeken een onderzoeker die het leuk vindt om met grote databestanden te werken, én ook om in gesprek te gaan met beleidsmakers en professionals over de duiding van de resultaten. In alle werkzaamheden hebben analyses met routine zorgdata een centrale rol, waarbij je nieuwe ontwikkelingen in de acute zorg direct zichtbaar maakt met de data. Daarnaast verdiep je je in de organisatie van de acute zorg en specifiek die van de huisartsenspoedposten, om de kwantitatieve resultaten binnen de context van de zorg te kunnen plaatsen. Je gaat daarvoor niet alleen online op zoek naar informatie, maar gaat ook in gesprek met mensen van de huisartsenspoedpost.

De functie
Binnen de functie houd je je bezig met de volgende activiteiten:

  • Analyseren van routine zorgdata uit de acute zorg.
  • Data vertalen tot een monitor, onderzoeksrapporten en een wetenschappelijk artikel.
  • (Telefonische) gestructureerde interviews met huisartsenspoedposten.
  • Samenwerken met andere onderzoekers, zorgprofessionals, data-specialisten, beleidsmedewerkers, van binnen en buiten het Nivel.


Functie-eisen
De onderzoeker:

  • heeft een afgeronde wetenschappelijke opleiding;
  • een aantal jaar werkervaring is een pre;
  • heeft ervaring met kwantitatieve analyses van grote databestanden;
  • heeft enige ervaring met het maken van schriftelijke rapportages (Nederlands en Engels);
  • is nauwkeurig;
  • beschikt over verantwoordelijkheidsgevoel;
  • beschikt over ruime organisatorische vaardigheden;
  • beschikt over goede mondelinge en schriftelijke uitdrukkingsvaardigheid;
  • kan goed werken in teamverband;
  • is inventief en enthousiast.


Wij bieden

  • een tijdelijke aanstelling voor 32 uur per week voor een periode van 12 maanden;
  • een salaris, binnen de opleidingseisen afhankelijk van ervaring, van minimaal € 3.371,95 en maximaal € 3.706,18 bruto per maand op basis van 36 uur per week;
  • een eindejaarsuitkering van 6,83%, met mogelijkheid voor uitbreiding tot 8,33%;
  • een NS Business Card tegen een geringe eigen bijdrage;
  • een pensioenvoorziening;
  • een ruime verlofregeling;
  • de mogelijkheid om deels vanuit huis te werken en deels bij het Nivel; ons moderne kantoor ligt op loopafstand van Centraal Station Utrecht;
  • ruime opleidings- en ontwikkelingsmogelijkheden, toegang tot GoodHabitz Online Training;
  • deelname aan het TOP-programma van het Nivel, met uiteenlopende cursussen en opleidingen;
  • een collegiale en informele werksfeer;
  • een fiets(lease)regeling.


Reageren
Het Nivel is een inclusieve organisatie, een organisatie waarin alle medewerkers zich welkom, veilig, geaccepteerd en gerespecteerd voelen. Voldoe je aan de gestelde functie-eisen? Dan nodigen wij je van harte uit om te solliciteren.

Je sollicitatie kun je tot en met 1 februari a.s. richten aan de Nivel Sollicitatiecommissie t.a.v. Astrid Huijgen, Postbus 1568, 3500 BN Utrecht, of via de sollicitatiebutton o.v.v. ‘Junior onderzoeker acute zorg’. De vacature is tegelijkertijd intern en extern uitgezet. De interne procedure wordt eerst afgerond alvorens de externe kandidaten kunnen worden uitgenodigd. De sollicitatiegesprekken zijn gepland op 10 en 13 februari (eerste gesprekken).

Meer informatie
Voor meer informatie kun je contact opnemen met Lotte Ramerman, Senior onderzoeker Zorgdata en het Lerend Zorgsysteem, l.ramerman@nivel.nl of 030-2729773.