Procesmanager Planning & Control

Ben jij de professional die met scherpte, overzicht en verbinding richting geeft? Ben jij iemand die stevig staat in de samenwerking met directie en bestuur en precies weet wanneer je moet schakelen? Dan ontmoeten wij je graag!

Procesmanager Planning & Control

Doetinchem | 28 - 36 uur per week | Hbo+/Wo | max. € 7.417,- per maand (schaal 12)

Functiebeschrijving
Als Procesmanager Planning & Control ben jij dé verbindende schakel in onze Planning & Control-cyclus. Je bent verantwoordelijk voor de regie en samenhang tussen de vijf kernproducten:

• Perspectievennota
• Begroting
• Bestuursrapportages
• Jaarrekening
• Waterbeheerprogramma

Hoewel er projectleiders zijn voor deze producten, ben jij degene die op strategisch niveau het overzicht bewaart, de afstemming organiseert en kritisch meedenkt. Je brengt partijen bij elkaar en durft tegenspel te bieden bij complexe vraagstukken. Je hebt strategisch inzicht in de opgaven van ons waterschap en zorgt voor een integrale meerjarenprogrammering en verantwoording. Je informeert het bestuur helder, legt onderbouwde keuzes voor en draagt bij aan bijsturing waar nodig.

Daarnaast werk je aan procesverbeteringen binnen de Planning & Control-cyclus en verbind je deze met ons nieuwe besturingsmodel. We hebben de behoefte om onze Planning & Control-procedure goed te laten functioneren, mede gezien de reorganisatie van vorig jaar waarbij veel collega’s in nieuwe rollen zijn gestart. Jij hebt de ambitie om dit te realiseren door meer helderheid en samenhang aan te brengen en ervoor te zorgen dat iedereen goed in positie komt.

In deze rol houd jij je bezig met:

• Het organiseren en regisseren van de jaarcyclus en de bijbehorende producten.
• Projectleiderschap voor de Perspectievennota (Voorjaarsnota).
• Het opzetten en coördineren van het nieuwe regieteam P&C.
• Het verbinden van interne stakeholders en het stimuleren van gezamenlijke verbeteringen in het P&C-proces.
• Sturing op proces, planning en concrete resultaten.
• Het verbeteren en borgen van de kwaliteit van bestuurlijke informatievoorziening, met aandacht voor integraliteit, consistentie en bijdrage op de gestelde doelen.

Jij maakt het verschil door scherpte, overzicht en verbinding. Je bent een prettige gesprekspartner voor interne stakeholders en weet met overtuiging richting te geven. Je houdt het overzicht, stuurt op resultaat en brengt complexe vraagstukken terug tot de essentie.

Dankzij jouw bestuurlijke sensitiviteit en sterke communicatieve vaardigheden weet je mensen mee te nemen en samen te brengen. Je schakelt moeiteloos tussen procesmatig en projectmatig werken, presenteert met impact en zorgt dat plannen niet alleen bedacht, maar ook uitgevoerd worden.

Daarnaast heb je:

• Minimaal 5 jaar ervaring met integrale en complexe vraagstukken.
• Een HBO+/WO werk- en denkniveau.
• Affiniteit met publieke organisaties en financiële en organisatorische sturing.

We zetten tegelijk met deze vacature voor Procesmanager Planning & Control ook die van Concerncontroller (32-26 uur, schaal 13) uit. De Procesmanager innoveert de P&C-cyclus en heeft dus veel met control te maken.

Wij staan voor het water in ons gebied: Veilig, schoon, niet te droog en niet te nat. Elke dag zorgen we voor dijken, sloten, beken en rivieren. En we maken afvalwater schoon. Zo kan iedereen genieten van het water in de omgeving waarin ze wonen, werken en ontspannen. Ons waterschap is vakmanschap.

• Wij bieden jou een fijne werkplek met betrokken collega’s, een informele sfeer en volop mogelijkheden die bijdragen aan lekker werken & vitaliteit.
• Een uitdagende en veelzijdige functie met grote mate van zelfstandigheid voor 28 tot 36 uur per week.
• Een passend maandsalaris tussen € 5.303,- en € 7.417,- (schaal 12) bij een 36-urige werkweek.
• Een Individueel Keuze Budget (IKB) van 21% van je bruto jaarsalaris. Met het IKB kun je je arbeidsvoorwaardenpakket gedeeltelijk zelf samenstellen, het bestaat namelijk uit geld en verlofuren dat je kunt inzetten wanneer het jou uitkomt.
• Een persoonlijk budget van € 6.000,- (tot 35 jaar is dit zelfs € 12.000,-) om opleidingen, cursussen en activiteiten te volgen in een periode van 5 jaar.
• De mogelijkheid om flexibel te werken.
• Een vergoeding van maximaal € 1.000,- om je thuiswerkplek arbotechnisch in te richten. Van ons ontvang je daarnaast een thuiswerkset om optimaal thuis te kunnen werken. Wel zo fijn, want vanaf de zomer van 2026 wordt ons hoofdkantoor verbouwd en is een comfortabele thuiswerkplek extra belangrijk.
• Een thuiswerkvergoeding van € 3,50 netto per thuiswerkdag.
• Je ontvangt een reiskostenvergoeding voor zowel woon-werkverkeer als dienstreizen.

Goed om te weten
Ben je enthousiast en wil je graag bij ons komen werken?

• Reageer dan vóór maandag 22 juni 2026 via het sollicitatieformulier op onze website, t.a.v. Zalin Gouriye, Teamleider Concernstaf.
• Voor meer informatie kun je bellen met Zalin, 06-46272715.
• De eerste sollicitatiegesprekken vinden plaats op woensdag 24 juni 2026.

Stel je vraag
Heb je een vraag over deze vacature? Neem dan contact op.

Sollicitaties die op een andere wijze binnenkomen worden niet in behandeling genomen. Werven van nieuwe medewerkers doen we graag zelf. Acquisitie wordt niet op prijs gesteld.

Maandsalaris tussen € 5.303,- en € 7.417,- (schaal 12) bij een 36-urige werkweek.

28 - 36 uur per week