Projectleider Landelijk Gebied

Projectleider Landelijk Gebied
32 - 40 uur | Schaal 11 | Onbepaalde tijd met intentie tot vast

Kom jij projecten aansturen die leiden tot een toekomstbestendig en duurzaam landelijk gebied in de provincie Utrecht?

Wat ga je doen?
We zoeken een generieke projectleider voor het leiden van integrale uitvoeringsprojecten op het gebied van natuur, landbouw, water en klimaat, met name in de plan- en realisatiefase. Het betreft integrale projecten vaak in combinatie met andere ruimte vragende opgaven zoals recreatie en duurzame energie. Er wordt samengewerkt met verschillende organisaties zoals waterschappen, gemeenten, terreinbeherende organisaties, agrarische ondernemingen, belangenorganisaties etc.

Als projectleider ben je verantwoordelijk voor het gehele project, vaak als onderdeel van een gebiedsproces. Je stuurt op geld, tijd, kwaliteit en zorgt voor draagvlak in de projectomgeving.
In je rol als projectleider lever je ook een inhoudelijke bijdrage aan de gebiedsagenda voor het gebied en voed je de gebiedscoördinator met actuele ontwikkelingen in het gebied waar je werkzaam bent.

Wie zoeken wij?

• Je bent een resultaatgerichte projectleider; je kunt een idee naar realisatie brengen en kent de complexiteit en dynamiek van het leiden van projecten: je bewaakt de doelstellingen en kaders van het project en bent in staat doelen en resultaten binnen de gestelde kaders te realiseren;
• Je weet draagvlak te creëren bij zowel partners (overheden, terrein beherende organisaties, vertegenwoordigende stichtingen) als lokale omgeving voor je project, dit doe je met een politiek bestuurlijke antenne;
• Je bent een verbindende persoonlijkheid die in staat is om te communiceren met allerlei type mensen, zowel intern als extern, zowel in beleid als in de uitvoering;
• Je hebt verstand van inkoopprocedures en bent in staat om een contract met een dienstverlener, leverancier en/of aannemer op te stellen en te managen tijdens uitvoering;
• Je werkt projectmatig, hebt inzicht in projectbegrotingen, bent in staat deze te beoordelen en op basis hiervan het project (bij) te sturen;
• Je beschikt over voldoende capaciteit en kennis om tijdig risico’s in het project te signaleren en passende beheersmaatregelen te treffen;
• Je voelt je thuis in een team en werkt graag samen aan oplossingen.

• Een afgeronde hbo-opleiding bij voorkeur met een grote projectmanagementcomponent. (Kennis op het gebied van cultuurtechnisch werk is een pre);
• Je hebt minimaal 5 jaar relevante ervaring als projectleider in de afgelopen 8 jaar;
• Je hebt aantoonbaar ervaring met vergunningen, kostenramingen, besteksystematiek, aansturen adviesbureaus / aannemers en omgevingsmanagement;
• Je beschikt over een goede politiek-bestuurlijke antenne en over goede communicatieve- en adviesvaardigheden;
• Je beschikt over het vermogen om (interne en externe) stakeholders in het project aan je en aan elkaar te verbinden;
• Je bent bedreven in het onderhandelen met verschillende overlegpartners en stakeholders;
• Je weet in te spelen op diverse, vaak tegenstrijdige belangen en gaat op zoek naar creatieve oplossingen (mutual gains approach);
• Je beschikt over het vermogen om samen te werken met teamleden en beschikt over voldoende leiderschapsvaardigheden om teamleden aan te sturen;
• Je bent pro-actief en je denkt in oplossingen in plaats van in problemen;
• Je beschikt over voldoende netwetwerkvaardigheden en het onderhouden van externe contacten.

Competenties:

• Verbindend leiderschap
• Samenwerken
• Daadkracht
• Plannen en organiseren
• Bestuurlijk sensitief

Werken bij de provincie Utrecht betekent dat je een waardevolle bijdrage levert aan het oplossen van maatschappelijke opgaven. Deze opgaven vragen het bijeenbrengen van veel verschillende disciplines en belangen – vooral buiten, maar ook binnen de organisatie. Als medewerker vorm jij de verbindende schakel. We halen kennis op, delen onze deskundigheid en behalen met elkaar successen. Samen komen we namelijk verder.

We investeren in de ontwikkeling van onze medewerkers. Je krijgt volop de gelegenheid voor eigen initiatief en ruimte om te groeien. Wij vinden een gezonde balans tussen werk en privé belangrijk. Iedereen krijgt de kans om flexibel en naar eigen vermogen te werken. Bij de provincie Utrecht werken we hybride. Hoe dit eruit ziet geven we samen vorm.

De organisatie is in ontwikkeling. We maken een professionaliseringsslag en gaan steeds meer opgavegericht werken. Als jij het leuk vindt om het voortouw te nemen en verder mee wilt bouwen aan onze organisatie, garanderen wij jou een boeiende tijd.

Naast uitdagend werk en leuke collega’s bieden we jou:

• een tijdelijke arbeidsovereenkomst van een jaar voor 32 tot 40 uur per week met uitzicht op een dienstverband voor onbepaalde tijd;
• een salaris van minimaal € 3.935,54 tot maximaal € 5.564,56 bruto per maand op basis van een fulltime dienstverband van 40 uur p.w. (schaalniveau 11);
• een Individuele Keuze Budget van 22,37% bovenop je maandelijkse salaris, waarvan je zelf kunt kiezen wanneer het wordt uitgekeerd;
• 18 vakantiedagen én een ruime ATV-regeling met max. 25,5 extra vrije dagen op basis van een fulltime dienstverband;
• een goede pensioenopbouw;
• een persoonlijk ontwikkelbudget van € 5.000,- per vijf jaar;
• de mogelijkheid om jezelf te ontwikkelen via het cursusaanbod bij de UtrechtAcademie.

Voor meer informatie over deze functie kun je contact opnemen met Pauline Aler, teamleider Uitvoering Landelijk Gebied, telefoon 06 22 16 11 18 of

Arjan Dam, opdrachtgever ULG-West, telefoon 06 43 56 54 80

Voor meer informatie over de procedure kun je contact opnemen met Silvana van Putten, adviseur werving & selectie, telefoon 06-30509494 of mail matchpoint@provincie-utrecht.nl.

Solliciteren
Ben je geïnteresseerd? Dan zien wij graag jouw reactie tegemoet via onze sollicitatiepagina.

We vinden het belangrijk dat iedereen de kans krijgt om naar vermogen te werken. In het kader van de participatiewet nodigen we daarom juist ook kandidaten met een registratie in het doelgroepenregister van harte uit om naar deze functie te solliciteren.

Wij vragen van iedere nieuwe medewerker een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG). Integriteit komt terug in het sollicitatiegesprek.

Wie zijn wij?
Utrecht is een provincie om trots op te zijn. Gevarieerd, bruisend en met een rijke historie. Met veel verschillende levensstijlen, culturen en persoonlijke voorkeuren. Onze regio is een topregio met een innovatieve kenniseconomie.

Het is onze opgave om de aantrekkelijkheid van onze provincie te vergroten en groei zo te faciliteren dat de kwaliteit van onze ruimte behouden blijft. Samen met inwoners, bedrijven, organisaties en andere overheden werken het provinciebestuur en medewerkers met enthousiasme en daadkracht aan een gezonde en duurzame leefomgeving. Wij willen dat iedereen in de provincie Utrecht fantastisch woont, werkt en leeft. Daarom zorgen wij voor een goede balans tussen groen en groei.

minimaal € 3.935,54 tot maximaal € 5.564,56 bruto per maan

32 - 40