Lector Hernieuwbare Energie

Neem de leiding in praktijkgericht onderzoek naar slimme en duurzame oplossingen voor de energie transitie. Bij de HZ University of Applied Sciences krijg je de unieke kans om als vormgever en aanjager de onderzoeksagenda op dit kennisdomein te bepalen.

Impact
Het energiesysteem in de Zuidwestelijke delta is complex en wordt gekenmerkt door grote industriële ontwikkelingen in een natuurlijk deltasysteem. De nabijheid van water en de aanwezigheid van grote havens creëren grote kansen om het energiesysteem te verduurzamen. Om deze transitie te versnellen zoeken wij een lector die de onderzoeksgroep ‘Delta Power’ verder uitbouwt (Delta Power | HZ University of Applied Sciences).

Het onderzoek van het lectoraat omvat onderwerpen als windenergie op zee, systeemintegratie (inclusief de rol van hernieuwbare waterstof), mariene energie en duurzame warmte. De mondiale energietransitie, het feit dat ruim 60 procent van de wereldbevolking in deltagebieden woont en het nationaal belang van de energietransitie in Zeeland, maken onze onderzoeksagenda zeer relevant. Dit stimuleert onze focus om samen met anderen relevante koolstofarme energietechnologie te ontwikkelen en actuele kennis en inzichten te ontwikkelen die waardevol zijn voor bedrijven, overheden en burgers. Samen met studenten en docent-onderzoekers maak je het onderzoek en de resultaten betekenisvol voor het onderwijs.

Jouw profiel
Je bent gepromoveerd op het gebied van de energietransitie. Op basis van je kennis en ervaring ontwikkel je, met je team en partners uit het regionale werkveld, een brede visie op de energietransitie in de Zuidwestelijke delta. Als lector ben jij het gezicht van de onderzoeksthema’s van de onderzoeksgroep en eindverantwoordelijk voor de resultaten en doorwerking van de onderzoeksprojecten. Je geeft op een inspirerende, inhoudelijke manier leiding aan het team van onderzoekers en zet je in voor hun ontwikkeling. Je wordt hierbij ondersteund door de coördinator die de medewerkers hiërarchisch aanstuurt. Tenslotte ben je bedreven in het verwerven van onderzoeksubsidies in de tweede en derde geldstroom, en het onderhouden en uitbreiden van het netwerk van interne en externe stakeholders. Je betrekt hen zowel bij de uitvoering van het onderzoek als in de ontwikkeling van nieuwe projecten.

Voor een uitgebreide omschrijving van het algemene profiel van een lector verwijzen we naar het Profiel van de lector-Vereniging van Lectoren.

Vanwege je rol in de regio spreek je uitstekend Nederlands en vanwege het internationale karakter van het domein ook uitstekend Engels.

Jouw team
De lector geeft strategisch leiding aan de onderzoeksgroep ‘Delta Power’, één van de 17 onderzoeksgroepen binnen de HZ-UAS. Je bepaalt de agenda voor de toekomst en bouwt hierbij verder op de huidige onderzoekslijnen, waaronder hernieuwbare offshore energie, groene brandstoffen (waterstof), duurzame warmte en netcongestie. Energie vormt een van de drie kernthema’s van de HZ-UAS, net zoals van het samenwerkingsverband Campus Zeeland.

Het team bestaat uit een tiental enthousiaste onderzoekers en heeft een uitgebreid projectenportfolio. We streven naar een inclusief team waarin iedereen de mogelijkheid heeft om zich te ontwikkelen en verantwoordelijkheid te nemen voor zijn of haar werk. Samenwerking, zowel binnen de onderzoeksgroep als met andere onderzoeksgroepen, zowel intern als extern aan de HZ University of Applied Sciences, staat centraal.

Groei met ons mee
Wij geloven dat toekomstbestendig onderwijs begint bij onze medewerkers. Naast een levendige werkomgeving bieden we je:

• Een aanstelling voor 4 jaar in de functie van lector, met mogelijkheid tot verlenging op basis van persoonlijk functioneren en duurzame relevantie van de onderzoeksthema’s;
• Een aantrekkelijk bruto maandsalaris in schaal 15 tussen de €6.481,32 en €9.046,60 bij een fulltime dienstverband (conform CAO HBO);
• 8,3% eindejaarsuitkering, 8% vakantiegeld én mogelijk een tegemoetkoming in de reiskosten en/of thuiswerkvergoeding;
• Ongeveer 53 vrije dagen als je fulltime werkt;
• Alle kans om aan je persoonlijke en professionele ontwikkeling te werken;
• Vrijheid en zelfstandigheid in je werk;
• Leuke activiteiten vanuit HZ Fun, HZ Sport en HZ Cult én gratis toegang tot HZ Vitality Center.

Werken bij HZ University of Applied Sciences: de persoonlijke hogeschool
Samen met zo’n 600 medewerkers en 5000 studenten zetten we ons, met vernieuwend onderwijs en onderzoek, dagelijks in voor onze missie; bijdragen aan een betere wereld.

Werken bij de HZ-UAS betekent werken in een bruisende community waar alle ruimte is voor unieke ideeën en de ontwikkeling van jouw talenten, zodat jij kunt groeien. Overal staat de deur altijd open, dus je kan zo binnenlopen bij collega’s. Want uiteindelijk, doen we het samen. Of je nu werkt als docent, conciërge, marketingmedewerker, ICT’er, P&O-adviseur of financieel manager: samen dragen we bij aan een betere, duurzame wereld. Dat is de kracht van onze persoonlijke hogeschool.

HZ University of Applied Sciences is een gewaardeerd kennisinstituut in de regio en daarbuiten. Als hbo-instelling is het dé partner voor de praktijk op het gebied van onderzoek en onderwijs. De HZ wil die positie de komende jaren verstevigen door in te zetten op impact en focus op kwaliteit. De HZ doet dit in een dynamisch regionaal kennislandschap. Zo is in 2023 het onderzoeklaboratorium Joint Research Center Zeeland (JRCZ) geopend in Middelburg, zijn in datzelfde jaar de grootschalige, meerjarige projecten Energy Campus en New Waves van start gegaan en klonk in 2024 het officiële startschot voor het Delta Climate Center. In hetzelfde jaar zijn de warmte- en waterstoflaboratoria geopend. Dit alles steeds in samenwerking met de praktijk, kennispartners en de overheden.

Solliciteren
Geloof jij ook dat toekomstbestendig onderwijs begint bij jou? Solliciteer dan direct, maar vóór 17 maart 2025.

Toch liever eerst wat meer informatie? Leading Lector Jasper van Houcke kan je alles vertellen over deze functie. Je kunt hem bellen via +31 6 51604299.

Houd 27 maart 2025 vrij in je agenda. We plannen op die dag de eerste sollicitatiegesprekken. Wij werven bij de HZ University of Applied Sciences zelf onze nieuwe collega’s.